6月8日，玉柴员工外出健康疗养福利正式开启，首批100名员工启程赴健康疗养地疗养。据悉，今年享受健康疗养福利的员工共有4995名，他们均为直接从事一线生产或辅助一线生产的员工。

      去年11月至今年5月，为了不丢失一份订单，全体玉柴建设者争分夺秒地抢产出，使发动机产量屡创新高，月产量从30000台、到40000台再到44000台。

      为了感谢一线员工的辛勤付出，在今年3月24日召开的玉柴集团第十八届职工代表大会第一次会议上，董事局主席晏平明确提出要让一线职工外出进行健康疗养，让一线员工得到充分休息。此消息一出，当晚便刷爆了玉柴人的朋友圈。

      计划提出后，玉柴股份多个部门立即联动，从4月筹备、5月推进到6月具体实施，一环接着一环，丝毫不松懈，员工期盼已久的外出疗养计划得以快速落地。

      玉柴党委

      在选择健康疗养线路的过程中，我们站在员工的角度考虑，重点突出健康，选择了风景宜人、行程休闲的疗养线路，目的就是让员工在工作之余，能放松身心，与同事、家属之间加强沟通交流，增进情感。

      员工李舒俊@御水谷温泉度假村

      整个行程时间相当充裕，住得也很不错。大家的身心得到了放松，很感谢公司为我们提供的这次健康疗养机会。

      明天会更好

      据悉，此4995名一线员工除了享受外出疗养福利之外，每人还将获得一套价值500元的服装。

      另外，玉柴还将改造休闲设施、提高体检标准等系列关乎员工福利的工作提上了日程，让全体玉柴建设者都感受到这份浓浓的关爱。